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Coordinnateur de projets - Chicoutimi - Jobs in Chicoutimi, QC

Job LocationChicoutimi, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Coordinnateur(trice) de projets | SaguenayPermanent/Temps plein - Jour semaineSalaire concurrentiel basé sur lexpérience, assurances collectives, régime de retraite avec cotisation de lemployeur, équipements fournis et ambiance de travail convivial axée sur le travail déquipe et le développement professionnel !Vous êtes une personne méthodique, structurée, qui aime le contact client et qui adore tout ce qui touche la gestion de projets Vous avez de lexpérience avec AutoCAD et êtes une personne qui souhaite évoluée et constamment apprendre Ne cherchez plus et contactez Jessica dès maintenant pour en apprendre davantage !AvantagesEn joignant cette belle entreprise denvergure au Québec en tant que coordonnateur de projets, vous bénéficieriez, entre autres ;

  • Horaire de jour de semaine uniquement du lundi au vendredi
  • Salaire concurrentiel basé sur lexpérience
  • Assurances collectives, régime de retraite avec cotisation de lemployeur, équipements fournis, etc.
  • Ambiance de travail conviviale, axée sur le travail déquipe et possibilité davancement de carrière
ResponsabilitésLes responsabilités liées au rôle de coordinateur de projets à Saguenay, consistent essentiellement à ;
  • Assurer le suivi et la gestion des différents projets, du tout début à la fermeture.
  • Utilisation de logiciels de dessin pour la création de plan
  • Préparer les documents, soumissions, estimations, facturations et budgets liés à son département (secteur civil)
  • Planifier les opérations, échéanciers, main doeuvre et autres ressources nécessaires à la réalisation et à laboutissement des projets
  • Assurer une communication optimale et harmonieuse avec les différents intervenants (clients, fournisseurs, collègues, etc.)
QualificationsAvant tout, nous cherchons un collègue qui sintégrera bien à notre équipe en place, de par son caractère agréable, positif et collaboratif. Notre prochain responsable de projet devra également être très structuré, méthodique, proactif et ayant soif dapprendre et dévoluer au sein de lentreprise, grâce aux responsabilités et formations qui lui seront confiés au fil du temps.Également, notre futur coordonnateur/chargé de projet aura idéalement ;
  • Expérience avec AutoCAD (atout important)
  • Expérience en charge de projet, en estimation ou en coordination de projets
  • Avoir de bonnes capacités de communication et au niveau de la gestion des priorités, de la résolution de problèmes et du travail déquipe.
  • Bonne aisance au niveau de linformatique
SommaireÀ noter que le masculin est employé uniquement dans le but dalléger le texte et que votre candidature sera traitée en toute confidentialité.Pour postuler, vous pouvez contactez votre agente de carrière dans la région pour les rôles de gestion industrielle !Jessica Ruelland418.690.9753 | 418.540.8259jessica.ruelland@randstad.caNous avons aussi des opportunités de carrière de superviseur/gestionnaire au niveau de la production, maintenance, logistique, inventaire, entrepôt, opérations et planification en usine, en entrepôt, en atelier, en chantier ou dans des commerces de détails au Saguenay (Chicoutimi, Jonquière, Arvida, La Baie, etc.) et au Lac-Saint-Jean (Larouche, Alma, St-Bruno, Dolbeau, Roberval, St-Félicien, etc.).Que vous soyez en emploi actuellement ou non, ou que vous ayez un dossier avec nous ou pas encore, mentionnez-nous votre intérêt ou partagez-nous quel serait lemploi idéal pour vous, par courriel à l’adresse suivante ; jessica.ruelland@randstad.ca par téléphone au 418-690-9753 ou directement sur Facebook sur notre page Randstad Sag-Lac, afin que nous puissions répondre à toutes vos questions et vous épauler dans vos recherches !Randstad Canada sengage à favoriser une main-dœuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir léquité, la diversité et linclusion dans toutes nos sphères dactivité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-dœuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de lavancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête déquité généralement sous-représentés dans la main-dœuvre au Canada, y compris les personnes qui sidentifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada sengage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins daccessibilité et daccommodation tout au long du cycle de vie de lemploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses demploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière daccommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour sassurer de leur capacité à participer pleinement au processus dentrevue.Quick Apply
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