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Gérant Viandes en formation - Jobs in Kirkland, QC

Job LocationKirkland, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Titre du poste : Gérant Viandes en formationType de poste : PermanentNuméro de la demande : 29962Bannière : Super CStatut : Temps pleinDescription du poste : Gérant(e) viandes en formationSuper C - KirklandSOMMAIRE :Le gérant du rayon des viandes est chargé de la bonne gestion des affaires dans le rayon des viandes dans le respect des normes établies. Il doit utiliser les ressources humaines, financières et matérielles afin daccroître la rentabilité et les ventes de son secteur. Il est responsable des achats, des inventaires, de la mise en marché et de la planification du département. De plus, il forme et supervise son personnel.TÂCHES :

  • Planifier et coordonner les activités de son service de façon à atteindre les objectifs de vente et de rentabilité fixés par le directeur et ce, tout en respectant la convention collective en vigueur;
  • Sassurer que le magasin soit prêt à recevoir la clientèle tant à légard de la quantité de marchandises, à létiquetage des produits, à la rotation des denrées périssables quaux commandes de produits manquants;
  • Organiser le travail de léquipe selon les besoins opérationnels;
  • S’assurer de l’application de la mise en marché en magasin et effectuer les commandes du rayon.
  • Vérifier et contrôler l’inventaire;
  • Appliquer les normes d’hygiène et de salubrité de l’aire de vente ainsi que les politiques et les normes de la compagnie.
Exigences :
  • Être détenteur d’un diplôme d’études professionnelles en boucherie;
  • Posséder un minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans un commerce de détail dans le rayon pertinent;
  • Avoir de l’expérience en gestion est un atout important.
Compétences recherchées :
  • Aptitudes marquées pour diriger et motiver une équipe de travail;
  • Souci de la qualité et volonté de satisfaire les besoins de la clientèle;
  • Aptitude pour la communication et esprit d’initiative;
  • Capacité à planifier, diriger et organiser en milieu syndiqué.
Metro valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons. Nous considérerons toutes les candidatures qualifiées.Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.Quick Apply
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