Le Coordonnateur divisionnaire de la formation / Analyste de données en ressources humaines - Jobs in Kirkland, QC

Job Description

Description du posteLe Coordonnateur divisionnaire de la formation / Analyste de données en ressources humaines est au cœur des initiatives de développement des compétences des employés de Safran Cabin Canada. Il ou elle contribue au succès et à la croissance de lorganisation en assurant une gestion efficace des programmes de formation. De plus, il ou elle est également responsable de lanalyse des données RH par les extractions ponctuelles dans les différents systèmes dinformation et deffectuer la production de statistiques, de rapports de gestion et de tableaux de bord sur une base périodique et en assurer la qualité et linterprétation.Principales responsabilités

• Assurer la gestion des formations via la plateforme de gestion de la formation par la création de cours et dévénements, lattribution de formation, la vérification de la complétion et lémission de rapports, les suivis aux employés, le renouvellement de formation et mise à jour des dossiers de formation;
• En mesure de présenter, de façon satisfaisante aux vérificateurs internes et externes, le statut du programme de formation; (soutient des audits)
• Mettre à jour les circuits et les matrices dapprentissage;
• Accompagner les employés et gestionnaires au niveau de la navigation dans la plateforme de formation et répondre aux diverses questions relatives à la gestion de la formation;
• Gérer et effectuer la vigie des subventions gouvernementales, préparer les déclarations (loi 90 – 1%) et réclamations des dépenses de formation approuvées dans le cadre des subventions; assurer le respect des obligations en matière de formation linguistique;
• Fournir des données, des rapports et des statistiques et compléter les déclarations de formation selon les demandes gouvernementales et internes;
• Assurer la logistique des formations et divers webinaires (élaboration de calendriers, inscriptions, réservations de salles, invitations, préparation de diverses communications, évaluation et suivi, etc.)
• Assurer la complétion et la réception des évaluations de formation; créer des processus pour les procédures de formation internes et sassurer den faire le suivi;
• Développer des outils/procédures pour veiller à la qualité de linformation et à lintégrité des données;
• Manipuler des ensembles de données provenant de multiples sources, en effectuant lanalyse des données afin de comprendre les tendances, modèles ou idées émergentes.
• Participer /supporter activement limplémentation et les améliorations des systèmes RH;
• Participer à divers projets de formation et développement organisationnel et projets spéciaux (identification de fournisseurs, recherche de formations selon les besoins et évaluation des contenus, revue de littérature, mise en place doutils etc.)

Exigences du posteProfil recherché

• Certificat en ressources humaine, administration ou dans un domaine connexe
• 2 ans dexpériences pertinentes
• Bilinguisme (français et anglais)
• Capacité danalyse
• Excellente maitrise dExcel (fonctions avancées) et bonnes connaissances de la suite Microsoft 365, Power BI
• Sens de lorganisation, capacité à planifier et à gérer plusieurs priorités simultanément
• Excellent service à la clientèle et bonne capacité à travailler en équipe

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de laéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de lespace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de lenvironnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 76 800 collaborateurs pour un chiffre daffaires de 15,3 milliards deuros en 2021, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran sengage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route dinnovation technologique.Safran est classé 3ème meilleur employeur mondial dans son secteur par le magazine Forbes en 2021.Safran Cabin est un leader mondial de laménagement de cabines intégrées, de systèmes de restauration à bord et déquipements de fret.BAC+3, BAC+4Jeune diplômé-e/Première expérienceQuick Apply

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